セキュリティ運用エンジニア / 500万円〜1000万円

ポジション

情報セキュリティ / セキュリティ運用エンジニア

仕事内容

【職務内容】 SHIFTおよびSHIFTグループ各社に対して、ISMS・PIMS等の各種フレームワークをベースとする、情報セキュリティ・個人情報保護運用体制の構築／維持業務を担当いただきます。 ＜具体内容＞ ・社内外の動向の変化に即したルール、ガイドラインの更改 ・従業員の意識底上げを目的とした教育の実施 ・お客様からのセキュリティ監査対応 ・各種認証基準を踏まえた、内部監査・外部審査対応 ・インシデント発生時における諸対応（CSIRT活動）　等 ※ご経験の専門となる領域に応じて、役割を分担していく想定です。 ※SOC業務については、別ポジションでの募集になります。 ＜ミッション＞ セキュリティのプロフェッショナルとして、広範囲のセキュリティ関連業務を担っていただきます...

年収

500 万円　～　1000 万円
月給：416,667円～833,3340円 ＜内訳＞ 1.基本給：253,267円～620,034円 2.固定残業：108,400円～158,300円 3.確定拠出選択金：55,000円 ※経験・業績・貢献度に応じて相談のうえ決定 ※想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下の可能性有

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コーポレートプラットフォームリライアビリティエンジニア（CPRE） / 800万円〜1100万円

ポジション

情報システム・社内SE・コーポレートエンジニア / コーポレートプラットフォームリライアビリティエンジニア（CPRE）

仕事内容

【職務内容】 ＜コーポレートプラットフォームリライアビリティエンジニアに期待していること＞ ・情シス業務において、Site Reliability Engineeringの原則を適用し、コーポレートプラットフォームにおけるDevSecOps文化を創造する ・システム間連携の最適化やデータ分析基盤のインフラ構築をリードする ・事業ニーズを満たす戦略立案や設計、技術選定を通じて、システム可用性とスケーラビリティの継続的改善に貢献する ＜具体的な業務内容＞ ・全基盤のDevSecOps化のための戦略立案や設計、技術選定 ・DevSecOpsの実現に必要なプロセスのルール化、社内浸透活動 ・IaC（Infrastructure as Code）を用いたインフラ管理の自動化と最適化 ・データ分析基盤の設計・構築　部外システムとの連携／...

年収

800 万円　～　1100 万円
月給666,667円～916,667円 ＜給与内訳＞ 1.基本給：　　　 485,067円～687,567円 2.固定残業手当： 126,600円～174,100円 3.確定拠出選択金： 55,000円 ※経験・業績・貢献度に応じて相談のうえ決定 ※想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下の可能性有

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Webプロデューサー兼ディレクター / 500万円〜700万円

ポジション

Webプロデューサー兼ディレクター

仕事内容

【職務内容】 デザインソリューショングループは開発におけるUI設計やWebサイトの企画・制作を主業務としており、お客様のビジネスに寄り添った最適なUXを提供します。また、高度なノウハウとデザイン力を活用したマーケティング視点でのコンサルティングに強みをもっています。 高いサービス品質の提供により、Web制作業界でも散見される大手代理店からの下請けではなく、直接受注を中心としてお客様から支持されております。具体的な案件は、大手企業様からのブランドサイト、コーポレートサイト、採用サイト、サービスサイト、オンラインショップの制作など多岐にわたります。 このポジションでは、 デジタルマーケティング領域に課題を感じているお客様に対して、ブランド戦略の立案や、コンサルテ...

年収

500 万円　～　700 万円
月給416,667～583,334円 <給与内訳> 1.基本給253,267～417,534円 2.固定残業手当 108,400～110,800円 3.確定拠出選択金55,000円 ※ 経験・業績・貢献度に応じて、相談のうえ、決定いたします

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エンジニアリングマネジャー：Contract One / 1020万円〜2797万円

ポジション

エンジニアリングマネージャー / エンジニアリングマネジャー：Contract One

仕事内容

【職務内容】 「Contract One」の成長を支えるため、開発組織の成果最大化を目指し、以下の業務を担います。 ＜開発組織・プロセスの設計と継続的改善＞ ・AI‑Driven開発を前提としたプロジェクトマネジメント手法の構築 ・ドキュメント文化・品質保証プロセスの整備 ＜チームの成果最大化＞ ・1～4チーム（3～4名／チーム）のOKR設計とアウトプット管理 ・リファクタリング・技術的負債解消への投資判断 ＜エンジニアのピープルマネジメント＞ ・1on1・育成計画・評価・採用 ・キャリア開発とテクニカルスキル向上の支援 ＜クロスファンクショナルなリーダーシップ＞ ・プロダクトマネジャー・QA・UX・BizDevとの連携、組織横断の課題解決 ・リリース品質／スピードのバランス最適化 ...

年収

1020 万円　～　2797 万円
年収1,020万の場合 月額 71万（基本給57.5万＋時間外手当13.5万） 年収2,797万の場合 月額189万（基本給153.1万＋時間外手当35.9万） 経験、能力等に応じて個別に決定します。 昇給：年1回（6月） 賞与：年2回（1月/7月）

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AI・検索エンジニア：Contract One / 1020万円〜2797万円

ポジション

AIエンジニア（機械学習） / AI・検索エンジニア：Contract One

仕事内容

【職務内容】 AI契約データベース「Contract One」において、根幹機能である検索機能のアップデートを行います。さまざまな活用方法を実現するために、UIやデータベース設計も含めた改善をお任せします。 ＜具体内容＞ ・検索体験の高速化・多様化支援─キーワード検索／全文検索／構造化検索／類似度検索／生成AI検索や、レイヤー別に最適な検索の方式の設計・実装など ・プロダクト横断の技術課題解決─パフォーマンス計測基盤やABテスト設計など評価基盤構築、検索UX改善指標の策定など 【募集背景】 サービス急成長に伴い検索クエリは多様化・急増を続けています。生成AIとの融合などで検索ドメインの難易度はさらに高まるため、検索／AIの専門家を迎えプロダクトの探索性を飛躍させます。 ...

年収

1020 万円　～　2797 万円
年収1,020万の場合 月額 71万（基本給57.5万＋時間外手当13.5万） 年収2,797万の場合 月額189万（基本給153.1万＋時間外手当35.9万） 経験、能力等に応じて個別に決定します。 昇給：年1回（6月） 賞与：年2回（1月/7月）

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新規事業モバイルアプリエンジニア / 600万円〜1200万円

ポジション

アプリケーションエンジニア / 新規事業モバイルアプリエンジニア

仕事内容

【職務内容】 新規事業の創業メンバーとして、AIプロダクトのiOS・Android向けアプリの開発を中心に、他のエンジニア、PdM、デザイナー、事業責任者等と密に連携しながら、プロダクトのリリース〜グロースまで一気通貫で関わっていただきます。 プロダクトを通じて、企業の人的資本経営の実現、従業員の活躍を支援していきます。 具体的には、以下の役割を期待しています。 ・技術戦略の立案 ・新規AIプロダクトのモバイルアプリの設計、開発、リリース ・グロースを見据えた運用体制の構築や継続的な改善リード 【募集背景】 弊社は中期の事業戦略のテーマとして、継続的な新規事業創出を掲げております。 そうした中で、社長直下にて生成AI技術を駆使した新規事業を立ち上げております。 今...

年収

600 万円　～　1200 万円
・賃金形態：月給制（40時間相当分の固定残業代含む） 　月給：400,000円〜800,000円 　基本給／月：304,761円〜609,523円 　固定残業代／月：95,239円〜190,477円 　※40時間超過分については別途支給 ・賞与：原則年2回、業績に準ずる ・査定：原則年2回

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大手企業様向けRPO事業のプロジェクトマネージャー / 800万円〜1000万円

ポジション

プロジェクトマネージャー / 大手企業様向けRPO事業のプロジェクトマネージャー

仕事内容

【職務内容】 今回は、マネージャーとして、チームマネジメントおよび顧客の採用プロジェクト全体のマネジメントをお任せします。 ご入社後、まずは、プロジェクトマネージャーとして担当企業を持ち、顧客の採用業務を一気通貫でお任せします。 社内外のステークホルダーを巻き込みながら、プロジェクトを成功へと導いていただきます。 その後、マネージャーとして、チームを率いていただき、チームメンバー、および、チームが担当するすべての採用プロジェクトのマネジメントをお任せします。 ＜プロジェクトマネージャー業務＞ ・顧客の採用計画、戦略の立案 ・顧客の採用課題の抽出、解決策の提案、実行 ・人材要件定義 ・選考フローの策定 ・母集団形成 ・採用プロセスの分析、課題特定...

年収

800 万円　～　1000 万円
・基本給／月：304,761円〜609,523円 ・固定残業代／月：95,239円〜190,477円 ・賞与：原則年2回、業績に準ずる ・査定：原則年2回

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インフラエンジニア / 600万円〜1000万円

ポジション

インフラエンジニア / インフラエンジニア

仕事内容

【職務内容】 今後も積極的にM&Aを推進していくSHIFTグループにおいて、インフラは重要な経営資産です。 未来に目を向け、変化に対応しながらも従業員へのITサービス提供と利便性を追求してもらいます。本ポジションでは、ITインフラの運用においてチームを牽引する方を募集します！ ＜業務内容＞ 1. インフラ構築／運用 ・クラウドインフラ設計／構築／運用／維持管理 ・ネットワーク（閉域網／社内イントラ／SASE）設計／構築 ・社内利用サービスの構築運用・クラウドサービス管理／運用 ・セキュリティ運用 ・グループ会社へのインフラ構築運用支援 ・クラウドサービス管理／運用 ・セキュリティ運用 2. ユーザヘルプデスク対応 ・従業員PCの調達／手配 ・従業員向けのヘルプデスク対...

年収

600 万円　～　1000 万円
月給500,000円～833,334円 ＜内訳＞ 1.基本給： 350,000円～620,034円 2.固定残業： 95,000円～158,300円 3.確定拠出選択金：55,000円 ※経験・業績・貢献度に応じて相談のうえ決定 ※想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下の可能性有

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コンサルティング（組織人材開発支援チーム）：スピーダ / 660万円〜900万円

ポジション

組織・人事コンサルタント / コンサルティング（組織人材開発支援チーム）：スピーダ

仕事内容

【本ポジションについて】 大企業の複雑な組織人材開発領域での課題を 「創造性＋プロダクト＋クリエティブの力を用いて解決に導いていく」ビジネスデザイナー候補の募集です。 スピーダ コンサルティング組織人材支援チームは、ユーザベースが誇る経済情報プロダクト群とコンサルティング、クリエティブナレッジを融合することで、着実にクライアントのプロジェクトを進めながら、高度でスピーディな意思決定が可能な自走組織の実現を支援していくチームです。 本ポジションはその中でも 「組織人材開発周辺に課題を持つ企業に対して、コンサルティング＋クリエイティブの力で支援する業務」 を担当いただきます。 ※顧客の課題例： 1. 自社のパーパスやビジョンを組織に実装したいが、どうすれ...

年収

660 万円　～　900 万円
給与：ご経験と能力を踏まえ決定します

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海外工場長候補（タイ）（係長～課長）：生産部 / 700万円〜1200万円

ポジション

工場長（食品） / 海外工場長候補（タイ）（係長～課長）：生産部

仕事内容

【職務内容】 国内で研修(半年～1年半)を経てタイ拠点に赴任いただきます。 ※状況により赴任地がタイではなく、他の工場となる可能性がございます。 ※赴任のタイミングについてはご経験や対象者の事情を考慮して応相談といたします。 ・工場マネージメント業務全般 　（労務管理、品質&コスト管理、安全衛生、環境保全、SCM業務、現地人材育成など） ・現地法人の生産戦略の検討、立案、実行 ・トラブル時の対応、是正案の立案、実行管理 　（重要事案の場合、本社への報告業務を含む） ・コスト削減の方策立案、実行管理 ・現地法人の取締役業務（状況により） 【期待役割】 現地法人の生産全般のマネージメント ＜補足事項＞ ・赴任先は、日本国内工場の経験者（生産技術者）が駐在し...

年収

700 万円　～　1200 万円
＜係長の場合＞ ・年収：700万円～900万円 ・基本給：36万1,200円～ ・賞与　（基本給6ヵ月～8ヵ月程度） ・その他（住宅手当、家族手当　等） ＜課長の場合＞ 年俸制：1,050万円～1,200万円±業績手当（数十万円です） 月給：87.5万円 ※係長職の年収は年齢、スキル、扶養や世帯状況によります。 ※別途海外赴任手当がございます。

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