ポジション

表示グループマネージャー（課長～次長）：製品開発室

仕事内容

【職務内容】
・日清食品、日清食品チルド、日清食品冷凍、各社商品の原材料表示の作成
・パッケージデザイン、広告等の法規確認（景品表示法の観点より根拠確認）
・法規制の情報収集および対応（省庁・業界団体との折衝、社内への情報共有）
・表示に関する問題や問い合わせへの対応
・部署の目標設定、計画立案
・チームメンバーの指導、育成、業務の進捗管理

■在籍企業　　　日清食品株式会社
■所属企業　　　日清食品ホールディングス株式会社（出向）

変更の範囲：
会社方針や従業員の適性その他の理由により、会社の定める業務への異動を命じることがあります。

必要業務経験

【必須】
・食品表示上級診断士
・部署のマネジメント経験
・表示関連のトラブルに対する陣頭対応経験
・官公庁や業界団体、保健所との定期的な折衝経験

【歓迎】
・食品開発もしくは品質保証　の実務経験
・特定の食品分野のみでなく、複数の食品カテゴリーの表示実務経験
・英語力
・海外商品の表示業務経験

事業内容

持株会社として、グループ全体の経営戦略の策定・推進、グループ経営の監査、その他経営管理など

1.即席麺の製造および販売
2.チルド食品の製造および販売
3.冷凍食品の製造および販売
4.菓子、シリアル食品の製造および販売
5.乳製品、清涼飲料、チルドデザート等の製造および販売

職種

食品品質保証（食品）

勤務地

「the WAVE」内　グローバルイノベーション研究センター （東京都八王子市戸吹町2100） ※社員専用無料シャトルバスあり ※マイカー通勤OK

変更の範囲：
会社の定める事業所への異動（転居を伴う配置転換含む）を命じることがあります。

勤務時間

9:00-17:40（休憩時間60分間）※フレックス制度有 ・時間外労働　有（研究所平均15時間／月程度）

年収

1200 万円　～　
・課長クラス：年俸　1,200万円±業績賞与 ・次長クラス：年俸　1,450万円±業績賞与 ※内訳 ・給与：100％（12分割） ・賞与：なし 年俸制のため手当はなし

保険

健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険、GLTD（団体長期障害所得補償保険）、団体保険、企業年金基金

諸手当

・退職金制度：有
・交通費支給：有
・共済会
・従業員持株
・財形貯蓄
・住宅資金融資　等
・教育研修
・表彰制度
・キャリア制度
・フレックスタイム制度
＜介護に関する制度＞
介護休業・介護休暇・介護による所定外労働時間の制限申請・短時間勤務制度など、状況に応じて休暇の取得や制度の活用が可能です。
＜妊娠・出産・育児に関する制度＞
女性社員が出産する場合、または配偶者が出産する男性社員も、様々な制度を活用できます。
・産前産後休暇（女性社員対象）
・育児休業制度
・短時間勤務制度
・妊娠による所定外労働時間の制限申請
・こども休暇（男性社員対象）
・子の介護休暇
・非常時保育料補助、ベビーシッター割引券交付
また、各休暇の取得促進とお子様ご誕生のお祝いも兼ねて、オリジナルベビーグッズを贈呈しています。

休日休暇

・土日・祝日
・年末年始
・有給休暇：有（入社時から発生：入社月により5日～14日）