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3,475件該当しました。
戦略企画（biz-dev担当） / 770万円〜1500万円
ポジション
戦略企画（biz-dev担当）
仕事内容
【職務内容】 SmartHRの非連続成長への貢献をミッションに、「新しい取り組みを、自ら考え、行動し、次々と立ち上げて」いただきます。国内SaaS初となるARR1,000億円の実現に重要な非連続成長を支える「新しい取り組み」を、スピード感と裁量をもって担っていただくBiz-Devポジションです。 ＜具体内容＞ あくまで一例ですが、具体的な業務としては以下のようなものを想定しています。強みを最大限に発揮しながら、事業貢献度の大きなテーマを次々にこなしていただこうと思っています。 例）新たなサービスを自ら検証しPMFまで持ち込み、事業部に実装していただきます。 例）新たな課金モデルについて自ら検証し、アウトカムのでるオペレーションまで整え、事業部に実装していただきます。 例）従...
年収
770 万円 ～ 1500 万円
月給：55万円給80万円
月給55万円 (基本給403,200円、固定残業代(みなし残業45h相当141,760円,みなし深夜8h相当5,040円)を含む)
月給80万円 (基本給586,400円、固定残業代(みなし残業45h相当206,270円,みなし深夜8h相当7,330円)を含む)
BtoBマーケティング：ヘルスケア / 810万円〜1300万円
ポジション
BtoBマーケティング：ヘルスケア
仕事内容
【職務内容】 当社が注力する「リモート産業保健」事業の非連続な成長を実現するため、マーケティング領域の責任者候補として、単なるプロモーション活動の推進に留まらず、マーケティングの4P全てを戦略変数と捉え、事業全体のグロースを牽引することがミッションです。 将来の事業責任者として、事業と組織を創り上げていく気概のある方を求めています。 ＜具体内容＞ ご経験やスキルに応じ、下記の中から経営陣や事業責任者と密に連携しながら、裁量をもって業務を推進していただきます。 1.事業戦略に紐づく、マーケティング戦略の策定・実行 ・マクロ・ミクロ環境分析（市場予測、競合調査、販売チャネル分析等）に基づき、事業機会と課題を特定します。 ・4Pを最適化する視点で、事業計画...
年収
810 万円 ～ 1300 万円
・基本給 ：501,525円～1,083,334円
・職務手当：173,475円～173,475円
※基本給708,334円～1,166,667円は管理監督者とする
・昇給・賞与
年1回の考課を行い、昇降給の可能性あり
マーケター(BtoB/BtoC) 兼 事業開発：障害福祉 / 500万円〜810万円
ポジション
マーケター(BtoB/BtoC) 兼 事業開発：障害福祉
仕事内容
【職務内容】 新規事業である障害者雇用プラットフォーム事業の、マーケティング戦略の立案から実行を起点とし、事業開発までを一気通貫でご担当いただく事業開発リーダー候補を募集します。 本ポジションは、事業計画に基づき、BtoB（事業者向け）とBtoC（個人・利用者向け）の両側面から最適なマーケティング戦略を立案・実行を主体的に推進し、さらには事業開発領域にまで踏み込んで、事業全体をグロースいただくことをミッションとします。 ＜具体内容＞ ご経験やスキルに応じて、下記の中から幅広い業務をお任せします。 1.事業戦略・ビジネスモデルの策定と推進 ・障害福祉市場のマクロ・ミクロ環境分析（市場予測、競合調査、販売チャネル分析等）に基づき、事業機会と課題を特定する。 ...
年収
500 万円 ～ 810 万円
・基本給 ：309,567円～501,525円
・職務手当：107,100円～173,475円
※基本給708,334円～1,166,667円は管理監督者とする
・昇給・賞与
年1回の考課を行い、昇降給の可能性あり
経営支援（ベンチャー企業向け） / 500万円〜800万円
ポジション
経営企画・経営戦略 / 経営支援（ベンチャー企業向け）
仕事内容
【職務内容】 FUNDINNOを通じて資金調達を行った企業（以下、発行者）が、その後の事業を円滑に進め、持続的な成長を実現できるよう、専門的な知識と丁寧なサポートで伴走することを目指します。 具体的には、法規制を遵守した運営体制の構築、投資家への適切な情報開示、そして万が一の事態における迅速な対応を通じて、発行者と投資家双方の満足度を高め、未上場株式市場全体の健全な発展と活性化に貢献します。 ＜具体内容＞ ・クラウドファンディング等を利用いただいた発行者に対し、経営全般（人・モノ・カネ）に関する相談やアドバイス ・資金調達後の発行者の財務状況や事業進捗状況の確認、IR発信状況（頻度・内容）のモニタリング ・資金調達後の発行者の株主管理や総会開催のサポート ...
年収
500 万円 ～ 800 万円
※給与改定：年1回（1月）
※賞与：会社の業績や個人の評価を勘案し支給することがある。（前年度支給実績なし）
事業開発・事業推進（ビジネスプロデューサー候補） / 650万円〜750万円
ポジション
事業開発・事業推進（ビジネスプロデューサー候補）
仕事内容
【職務内容】 アライアンスビジネスのプロジェクトメンバーもしくはリーダーとして、現在リサーチ段階の新規事業の事業企画からグロース戦略までをリードしていただきます。 ＜具体内容＞ ・エンタープライズ企業とのアライアンスの企画、提案、クロージング、オペレーション -マーケット分析 -プライシング -サービス企画 ・プロジェクトマネジメント -外部の協業企業のPMを含めたプロジェクトリードに伴う業務全般 ・新規事業開発支援 -プロジェクト予算策定 -グロース戦略の策定 -経営会議向け資料作成 【現在のチーム体制】 CBO 直下、リーダー1名 【ポジションの魅力】 ・ビジネス部には、クリエイティブやマーケティング、PRなど新規事業の企画段階からグロース...
年収
650 万円 ～ 750 万円
ご経験・能力を考慮の上、決定致します。
【賞与】
有り（年2回）
【昇給・昇格】
有り（年1回）
総務（グループリーダー候補） / 550万円〜800万円
ポジション
総務総務（グループリーダー候補）
仕事内容
【職務内容】 会社の事業戦略に連動させた社内業務全般の効率化や、健全に事業運営するための仕組み作り、事業部門や各専門部門のパフォーマンスを最大化させるためのサポートの実現、総務業務全般業務及びメンバーマネジメントをお任せいたします。 また、拠点立ち上げなどの多くのステークホルダーを巻き込んだプロジェクトのリードなどでもご活躍いただきたいと考えています。 ＜具体内容＞ ・オフィス移転に伴う移転プロジェクトおよびサブプロジェクトの企画からディレクション ・什器備品等の管理・発注等の仕組み化 ・就業環境の整備および美化に関する企画・実行 ・入退社手続きおよびオン・オフボーディング対応の効率化 ・総務関連規程の新規策定、運用等 以下についてもご経験やご...
年収
550 万円 ～ 800 万円
ご経験・能力を考慮の上、決定致します。
【賞与】
有り（年2回）
【昇給・昇格】
有り（年1回）
事業開発・事業推進（ビジネスプロデューサー） / 550万円〜900万円
ポジション
事業開発・事業推進（ビジネスプロデューサー）
仕事内容
【職務内容】 宇宙港ビジネスの在り方やサービス検討のリード、ロケットの洋上着陸後の回収と洋上からの発射のための船製造のプロジェクトワーク、その他必要な対外調整。 ＜具体内容＞ ・宇宙港インフラの新しいビジネスモデルの構築 ・グロース戦略立案と遂行 ・市場リサーチ ・プロジェクト管理業務全般 ・対外（関係先数社）との調整 -顧客企業 -協業パートナー企業 ・外注管理 ・社内関係部門との調整 ・コスト管理サポート 【現在のチーム体制】 CBO ー 部長 ー 本ポジション 【ポジションの特徴】 ・ビジネス部には、クリエイティブやマーケティング、PRなど新規事業の企画段階からグロースフェーズまで一気通貫で携わることが可能なプロフェッショナル人材が揃っており、...
年収
550 万円 ～ 900 万円
ご経験・能力を考慮の上、決定致します。
【賞与】
有り（年2回）
【昇給・昇格】
有り（年1回）
CHRO（最高人事責任者） / 800万円〜1500万円
ポジション
CHROCHRO（最高人事責任者）
仕事内容
【職務内容】 当社は、成層圏発射型の小型衛星打ち上げロケット（Rockoon方式）を開発する宇宙スタートアップです。 本ポジションでは、CHROとして経営と共に人・組織の戦略を担っていただきます。急成長・変化を続けるスタートアップにおいて、ビジョンやバリューを軸にした組織設計、人事制度設計、カルチャー醸成を推進していただく重要なポジションです。 ＜具体内容＞ ・中長期経営戦略と連動した人事戦略の策定・推進 ・組織構造・人材要件の設計 ・組織開発・エンゲージメント向上施策の企画・実行 ・コーポレートカルチャー／バリューの設計・浸透施策 ・労務・制度運営全般の方針決定・統括 ・評価・報酬制度の設計・運用 ・採用戦略の立案と実行 ・経営陣や投資家との人・組織に関す...
年収
800 万円 ～ 1500 万円
・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定致します。
・昇降給年2回（6月・12月）
・賞与支給年2回（6月・12月）
カスタマーサクセス：Sansan / 812万円〜1288万円
ポジション
カスタマーサクセス / カスタマーサクセス：Sansan
仕事内容
【職務内容】 Sansanを導入した顧客への利用案内や、運用提案業務を担当します。 定型業務を淡々と行うのではなく、サービスの利用が定着するためのさまざまな手法や手段を考え、企画します。 また、顧客の利用率向上のためにどのようなアプローチが最適かを考えながら支援するため、営業的な思考も重要なポジションです。 ＜具体内容＞ ・顧客の成功に向けた当社サービスの導入支援や、その後の運用支援 ・キックオフの実施（サービスの導入が一つのプロジェクトであると顧客に認識してもらった上で、導入目的の明確化・推進体制の構築・導入スケジュールや運用ルールの策定を支援） ・導入支援後のアカウントマネジメント ・新機能利用の提案 ・解約阻止のための顧客折衝 ＜サービスについ...
年収
812 万円 ～ 1288 万円
年収812万の場合
月額58万（基本給46.9万＋時間外手当11.1万）
年収1,288万の場合
月額92万（基本給74.5万＋時間外手当17.5万）
※経験、能力等に応じて個別に決定します。
※試用期間（6ヵ月）中の条件変更はありません
昇給：年1回（6月）
賞与：年2回（1月/7月）
事業開発・事業推進（ビジネスデザイナー）：データビジネス領域 / 750万円〜900万円
ポジション
事業開発・事業推進（ビジネスデザイナー）：データビジネス領域
仕事内容
【職務内容】 弊社が現在進めている新規事業の５つのプロジェクトからスピンアウトした新規ビジネス構想における0→1の立ち上げを、社内外のステークホルダーと共に、リードしていただきたいと考えています。 ＜具体内容＞ 宇宙旅行ビジネスのターゲットユーザーデータを活用した新しいビジネスモデルの模索・検証段階からご参画いただきます。 ・仮説構築、仮説検証、MVP開発、プロトタイピング ・GoToMarket戦略立案、チャネル構築、オペレーション体制構築 ・事業計画および予算立案、予実管理、プロジェクトマネジメント ・企業間アライアンスの企画、提案、クロージング 【現在のチーム体制】 CBO ー 部長 ー リーダー（1名） ー 本ポジション 【ポジションの特徴】 ・ビジネス部には...
年収
750 万円 ～ 900 万円
ご経験・能力を考慮の上、決定致します。
【賞与】
有り（年2回）
【昇給・昇格】
有り（年1回）
