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品質管理（担当者/リーダー） / 620万円〜970万円
ポジション
品質管理（半導体） / 品質管理（担当者/リーダー）
仕事内容
【職務内容】 自社装置における品質管理業務（検査、DR開催、顧客クレーム対応・分析等） ＜具体内容＞ ・装置の出荷前検査業務 ・顧客クレーム対応 ・クレーム内容分析と再発防止策の立案 ・部材メーカ、社内関係部署との交渉及び協力業務 変更の範囲： 開発、技術、製造、営業、サービス、管理に関する業務等
年収
620 万円 ～ 970 万円
月次基本給：29万円～44万円
年収：620万円～970万円【基本給+基本賞与+業績賞与（2024年支給実績）+平均残業20H含む】
運用プロジェクトマネージャー（国際宇宙ステーション事業） / 400万円〜1000万円
ポジション
プロジェクトマネージャー / 運用プロジェクトマネージャー（国際宇宙ステーション事業）
仕事内容
【職務内容】 当社としては新規実施となる国際宇宙ステーションの運用業務を実施していただきながら、当社の既存事業とのシナジー等を見極め、将来の事業戦略のご検討も併せて実施いただきます。 ＜具体内容＞ ・国際宇宙ステーション（ISS）の利活用に関して多岐に渡るプロジェクトでのプロジェクトマネジメント ・対お客様や対NASA・JAXA、協力会社など多岐にわたるステークホルダー間での技術的調整およびプロジェクト推進 ・運用の観点を軸とした、将来における当社のビジネスモデル・事業戦略の検討 【募集背景】 事業拡大による営業チーム増員 【仕事の魅力】 弊社では個人の成果のみならず、事業成長の最大化にもコミットして頂ける環境があります。第二創業期メンバーとして、事業・...
年収
400 万円 ～ 1000 万円
運用企画・制度企画担当（役員人事領域） / 650万円〜850万円
ポジション
運用企画・制度企画担当（役員人事領域）
仕事内容
アビームグループ全体の成長戦略に基づき、会社拡大に伴うABeam Gr成長戦略に基づく役員人事制度改定の企画立案機能強化、役員人事領域における運用品質の向上のため、メンバーを募集いたします。 【入社後の想定業務】 1. 役員人事領域における運用、運用企画 ・評価運用（Evaluation） Principal、Director、Executive Expertの評価運用主担当者として、目標設定~中間評価~評価確定及び評価確定以降の評価結果FB、契約更新、報酬反映までの一連のタスクを主担当として推進頂きます。 ・新規任用（Admission） Principal、Director、Executive Expertの新規任用主担当者として、候補予定者の選出依頼~選出~審査、任用対象者決定以降の説明~契約に至るまでの一連のタスクを主担当として推進頂きま...
年収
650 万円 ～ 850 万円
賞与：年２回支給
昇給・昇格：年1回（10月）
運用企画・制度企画担当（福利厚生領域） / 650万円〜850万円
ポジション
運用企画・制度企画担当（福利厚生領域）
仕事内容
アビームグループ全体の成長戦略に基づき、会社拡大に伴う新人事制度導入等環境整備やエンゲージメント施策強化のため、メンバーを募集いたします。 【入社後の想定業務】 1. 国内給与計算（給与・賞与・退職金）の全体統括、ベンダーコントロール ・給与計算業務、社会保険業務、福利厚生業務のオペレーションは子会社及び外部ベンダーに委託しており、オペレーション業務は原則行いません。 ・新たな制度や施策立案時の運用構築、Employee Self Serrvice実現のための運用・システムの高度化、コンフリクト発生時における突発対応などが主担当となります。 2. 海外給与計算、税務業務 ・海外駐在員の赴任、帰任、昇格・昇給等に伴う給与・税務関係の対応 ・新規施策、スキーム発生時における海...
年収
650 万円 ～ 850 万円
賞与：年２回支給
昇給・昇格：年1回（10月）
試作・試験 エンジニア / 400万円〜900万円
ポジション
機械設計試作・試験 エンジニア
仕事内容
【職務内容】 ロケットエンジン試験に関連する、企画構想・設計・製造・オペレーションなど幅広い領域から、ご経験に即した領域をご担当いただきます。 ＜具体内容＞ ・エンジン設計者への試験要求の確認・調整 ・エンジン試験計画書のレビュー・修正 ・系統図（PID図/計測・制御構成）の検討・作成 ・部品表及び3Dデータの作成・構築 ・試験治具の設計・製造 ・関連部品・機器の選定・発注 ・試験環境の製造・組立 ・試験実施～報告書の作成 など 【ポジションの魅力】 ・自社開発のロケットエンジン開発に関われます ・最先端の技術（3Dプリンターによる造形、最新のITツール等）に間近で触れることが可能です ・スタートアップの部門立ち上げ初期から参画頂き、裁量の広い・スピード...
年収
400 万円 ～ 900 万円
ご経験・能力を考慮の上、決定致します。
【賞与】
有り（年2回）
【昇給・昇格】
有り（年1回）
経営コンサルタント（CMOプロフェッショナル） / 600万円〜5000万円
ポジション
CMO経営コンサルタント（CMOプロフェッショナル）
仕事内容
【職務内容】 我々は、マーケティングの戦略立案から施策実行、現場定着に至るまでを一気通貫で支援します。 多くの広告代理店が担うのは4Pのうち「Promotion」領域ですが、当社は「Product」「Price」「Place」「Promotion」の4P全体をカバー。さらに、集客やブランディングだけでなく、インサイドセールス・営業などフルファネル全体の最適化にも関わります。 また、単なる戦略立案にとどまらず、クライアントのPL責任を担う当事者として、トップライン向上にコミット。経験を積んだメンバーは「プロCMO」や「マーケティング部長代理」としてクライアント企業に深く入り込み、実行ライン全体をマネジメントします。 【ポジションの役割】 ・クライアントのCMO代行やマーケティング参謀として、戦略...
年収
600 万円 ～ 5000 万円
例）アソシエイト
想定年収 535万円～665万
標準年俸 510万円（基本給×12ヶ月分）
想定賞与 25万～100万
住宅手当 25,000円/月（支給条件あり）
例）シニアアソシエイト
想定年収 880万円～1000万
標準年俸 800万円（基本給×12ヶ月分）想定賞与 80万～200万
※基本給は、現職給与を出来る限り考慮
※上記を超える時間外労働の残業代・深夜手当は別途支給
・賞与：年1回
・給与見直し：年1回
※賞与は、会社およびチーム業績、個人評価で変動
個人向け商品（デジタルチャネル）の企画・推進 / 630万円〜930万円
ポジション
個人向け商品（デジタルチャネル）の企画・推進
仕事内容
【職務内容】 ・個人向け商品に関わる、商品企画からシステムの要件定義、実装、事務策定、営業店を通じたお客さまへの案内、ウェブ媒体を活用した直接のアプローチ、その反応を踏まえた改善まで、所管として一連の業務を担当いただく予定です。 ・それぞれの企画はお客さまに継続して当社をご利用いただくために実施しております。お客さまに近い立場で企画立案が可能であり、その成果を身近に感じることが可能です。 ・アプリやウェブのみで理解出来るシンプルな商品ラインナップ、商品性、ストレスの無い導線の準備が重要になっております。お客さま目線でのシステム設計が重要です。 ・商品・サービスの企画立案、当社システム部署や事務部門、ウェブやパンフレットの制作会社や広告代理店との折衝...
年収
630 万円 ～ 930 万円
・月給：330,200円～465,700円
・昇給有無：有
※給与詳細は経験、前職の年収、同行基準テーブルを考慮の上決定します（同行規定による提示）
※裁量労働制を選択した場合、裁量労働手当は職務の適用基準により職務給の20～40％相当額を支給します。
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
介護施設向けソリューションセールス / 400万円〜600万円
ポジション
プロジェクトマネージャー / 介護施設向けソリューションセールス
仕事内容
【職務内容】 ＜ミッション＞ ・介護施設運営会社との信頼関係を構築し、最適な集客提案を通じて顧客価値最大化と事業成長に寄与すること ・営業活動を通してサービスのシェア拡大に貢献すること ＜業務内容＞ 介護施設運営会社に対して、メドレーがWeb上で展開する「介護のほんね」とATNが展開する有料老人ホーム紹介事業のパイオニアでもある「みんかい」の活用や、広告商品を通じて集客課題の解決に向けた提案を行う営業職です。 顧客の課題に応じてマッチしたソリューションを提案していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・入居者紹介サービス「みんかい」、「介護のほんね」の活用提案 ・WEB・紙面のメディアセールス ・営業プロセス改善 ・新規ソリューションサービスの企画提案 ...
年収
400 万円 ～ 600 万円
基本給：270,042円 ~405,063円
固定残業代：63,291円~94,937円（固定残業時間30時間分）※超過分別途支給
昇給・賞与：年2回
マーケティング部長（病院・有床診療所領域）：医療プラットフォーム / 1000万円〜1500万円
ポジション
マーケティングマネージャー / マーケティング部長（病院・有床診療所領域）：医療プラットフォーム
仕事内容
【職務内容】 急成長する病院・有床診療所領域にて、AIとデータ活用によるマーケティング組織の仕組み構築と事業成長を牽引いただきます。 ＜具体内容＞ ・病院・有床診療所領域に関わる30億円以上の予算管理と商談・リード創出責任 ・中長期的なマーケティング戦略の立案と実行による事業目標達成支援 ・市場分析や競合調査に基づく戦略的アプローチ設計と推進 ・社内外関係者やパートナー企業との連携調整およびM&A先との協働推進 ・AI活用によるデータドリブンな組織運営、KPI/KGI設定および経営陣へのレポーティング支援 【募集背景】 株式会社メドレーは「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに掲げ、急成長中の病院・有床診療所領域において、M&A先も含めた事業拡大を推進してい...
年収
1000 万円 ～ 1500 万円
【裁量労働制】
月給：83.3~125万円
基本給：60.2~90.4万円
固定残業代：23.1~34.6万円（固定残業時間49時間分）
昇給・賞与：年2回
テックリード：@link / 700万円〜900万円
ポジション
テックリード：@link
仕事内容
【職務内容】 自社製品「＠link」および関連サービスの技術的リードと価値向上を推進し、医療現場における社会的意義の高いプロダクトを開発するミッションを担っていただきます。 ＜具体内容＞ ・自社プロダクトの設計・開発における技術的リード ・製品価値を継続的に向上するための、新機能・新製品の企画〜開発 ・技術チームに対する育成・指導、開発体制の強化 ・ステークホルダーとのコミュニケーションを通じた、開発プロセスの整備・文化醸成 ・内製化を志向した開発プロセスの改善を行い、効率的な業務プロセスの実現 ＜主な技術スタック＞ ・開発言語 ：PHP、HTML5、CSS3、JavaScript、Bash(Linux) ・ライブラリ等 ：Laravel、jQuery ・データベース ：PostgreSQL ・開発ツール ...
年収
700 万円 ～ 900 万円
【裁量労働制】
月給：58.3~75万円
基本給：42.2~54.2万円
固定残業代：16.1~20.8万円（固定残業時間49時間分）
※時間外労働の有無に関わらず、49時間分の固定残業代を支給。
【固定労働制】
月給：58.3-75万円
基本給：47.3~60.8万円
固定残業代：11.1~14.2万円（固定残業時間30時間分）
※時間外労働の有無に関わらず、30時間分の固定残業代を支給。超過分は別途支給。
昇給・賞与：年2回
