求人情報詳細
Data Engineer(MiiTel Platform Div) / 600万円〜1000万円
ポジション
Data Engineer(MiiTel Platform Div)
仕事内容
【職務内容】
各プロダクト・部門と連携し、業務要件に応じたデータ抽出・集計・可視化の要件定義や実装支援をお任せします。
あわせて、監査ログや権限管理の運用改善、ワークフロー自動化、新規データ連携構成のPoC・運用化、データマイグレーションの推進など、データ基盤全体の改善・拡張にも広く携わっていただきます。具体的には以下の業務です。
・社内外データ連携基盤(主にBigQuery・S3・Salesforce・各種SaaS)の設計・開発・運用
・データ統合/移行パイプライン(Google Cloud DataStream等)の設計および構築
・Dataform、Redash等による定期バッチ、データ可視化・自動化ジョブの設計・保守
・データ品質維持、テーブル最新化やコスト最適化施策の推進
・各プロダクト・チーム(CS、開発、カスタマーサクセスほか)と連携し、業務要件に応じたデータ抽出・集計・可視化の要件定義と実装サポート
・データ基盤の監査ログ・権限管理の運用フロー改善、ワークフロー自動化
・新規データ連携構成(RDBMS to BigQuery・S3 manual連携等)のPoCおよび運用化
・データマイグレーションプロジェクト等の推進
【やりがい】
数千万〜数億レコード規模の大規模データの統合と活用というスケール感のある環境で、設計から運用まで一貫して携わることができます。特定領域に閉じず、広範な技術領域とビジネス領域の両方に関与できる点が大きな特徴です。
また、カスタマーサクセス・営業・開発などの各部門と密に連携しながら、技術選定やPoCにも主体的に関わることができるため、現場ニーズに即した実践的なデータ活用スキルが磨かれます。
加えて、自動化・効率化の余地が非常に大きく、裁量をもって業務改善に取り組めるのも魅力の一つです。新しい技術やツールの導入・検証も積極的に推奨される文化があり、技術志向の高い方には最適な環境です。
勤務形態はフルリモート・フルフレックスに対応しており、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。
社内のあらゆる意思決定をデータで支える全社データ基盤の中核として、データを活かした事業成長に直結するインパクトの大きな役割を担っていただけます。
【開発環境】
言語:Python, Go, Rust, TypeScriptなど
フレームワーク:Django, FastAPIなど
データベース:PostgreSQL, DynamoDB など
インフラ:AWS (Fargate, Lambda, Aurora など)
その他:GitHub, Slack, Notion, Docker
変更の範囲:
会社の定める業務
必要業務経験
【必須】
・SQL/データベース設計・運用経験(BigQuery、RDBMS等)
・ETL・データパイプラインの構築、運用経験(Dataform・Cloud Dataflow・Airflow等)
・クラウドサービスでの開発・運用経験(GCP等)
【歓迎】
・Python等を利用したデータ処理・自動化スクリプトの実装実務
・SalesforceなどSaaS連携バッチ設計・運用経験
・コスト最適化/テーブル最新化等、大規模データ基盤運用における改善プロジェクト経験
・業務部門と連携したデータ活用・要件定義・ダッシュボード設計
・Jenkins、GitHub Actions等のCI/CD関連知識
・情報セキュリティ要件・監査対応経験
・ビジネスレベルの英語力
【求める人物像】
・ミッションビジョンの共感
・バリューの体現者であること
・チームワークを重視して仕事を進められる方
・論理的に物事を考えることが得意な方
・自己成長意欲の高い方
事業内容
AI × Voice × Cloudのソフトウェア
データベースの開発
職種
製品開発・研究開発(R&D) / データエンジニア
勤務地
東京都 渋谷区 渋谷1-3-9 ヒューリック渋谷一丁目ビル7階
変更の範囲:
会社の定める場所
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイムなし)
年収
600 万円 ~ 1000 万円
(例)※年収/12分割の場合
年収1000万/月額84万(基本給60万+時間外手当24万)
★条件面に関しては、ご経験・能力に応じて決定致します。
保険
各種保険完備
諸手当
・[ITS]関東ITソフトウェア健康保険組合加入
・交通費支給
・社会保険完備
・書籍、IT機器等購入補助
・業務に関連するセミナー、勉強会、学会出席費用補助
・オンライン講座受講 (Udemy, Udacity など)、資格取得補助
・副業可
・ストックオプション制度
・15%ルール
休日休暇
・週休2日制(土・日)、祝祭日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・年次有給休暇
・家族休暇
・誕生日休暇
・慶弔休暇
・傷病休暇
・法定休暇(法律に規定がある休暇)

