ポジション

経営管理(業績管理・管理システム改善・ガイドライン策定)

仕事内容

・業績管理・予算管理・月次集計業務など
・年度/月次での数値計画のPDCA管理
・年次予算・修正予算策定及び管理
・各種ルール・ガイドラインの策定などの業務企画、管理
・各数値の収集・集計のためのツール運用、業務委託先と連携しての業績管理システム改善
・ExcelやPowerBI等を利用したレポーティング環境の整備

＜入社後にお任せしたい業務詳細＞
・入社後半年程度は当社の管理会計基準を学ぶため月次業績管理の運用にアサイン予定
・その後は知見を活かして各種ツールの運用・改善やデータ設計等の業務あたって頂く予定
※経営管理部は業務範囲が広く、財務会計業務や子会社管理、データ分析等も担っているため、主業務とは別にご自身の希望するキャリアに合わせて担当分野の調整も可能です。

必要業務経験

【必須】
・経営企画、事業企画などで業績管理業務のご経験をお持ちである方
・excel、PowerBIやそれに準ずる表計算ソフトもしくはBIツールの使用経験

【歓迎】
・管理会計または財務会計において、予算策定や着地見込作成、予実差異分析など業績管理業務のご経験がある方
・業績管理、分析に必要なシステムやツールの企画・設計・運用等の業務経験がある方

※業務要件のヒアリングから必要なデータを特定し、運用を見越したデータの構造設計やマスタの作成・管理等を実施できる力を持った方。エンジニアとしての募集ではないためDBの設計やコーディングまでは不要となります。

事業内容

業界最大級の人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援サービスの提供

職種

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勤務地

東京都港区

勤務時間

フレックスタイム制度 9:00-18:00(コアタイム：10:00‐15:00） ※休憩：60分 ※平均残業時間：20時間 ※週5日、1日標準労働時間8時間のマンスリーフレックスの勤務形態（コアタイムは部署によって異なります）

年収

600万円〜769万円

保険

社会保険：健康保険・厚⽣年⾦・雇⽤保険・労災保険・介護保険

諸手当

・財形貯蓄制度
・企業型確定拠出年金
・長期所得補償保険
・従業員持株制度
・団体保険・団体扱い保険
・福利厚生倶楽部（リロクラブとの提携）宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用可能
・育児代行法人価格提供、家事育児代サービス補助
・TOEIC®優待試験
・インフルエンザ予防接種補助
・独自健保：パーソルキャリア健康保険組合
・通勤手当（会社の定める条件の範囲内で全額支給）

休日休暇

・週休2⽇制（⼟⽇）
・国⺠の祝⽇
・年末年始（12/30〜1/3）
・年次有給休暇
・年末年始休暇
・夏季休暇（事業部⾨別のカレンダーに準ずる）
・特別休暇
※2024年度年間休⽇122⽇