ポジション

ネットワークエンジニア：ITソリューション部

仕事内容

【職務内容】
DXの進展に伴い、DXを支えるネットワークの技術はより高速かつ柔軟性の高いものへと刷新していく必要があり、付随してクラウドネットワークの利用が増大しています。
それに伴い、DX推進に必須となるネットワークの仮想化・抽象化によるSoftware Defined Network、物理的な制約を解き放ったネットワークのセキュリティを強化するゼロトラストも、DXに最適なネットワークに求められる要素です。
本求人は、ネットワークプロジェクトマネジメントから、ネットワークの全フェーズをご担当いただき、弊社ネットワーク領域の事業拡大の一躍を担っていただくポジションとなります。

＜具体内容＞
ゼロトラストを含む、ネットワークに関わる全領域の案件に携わっていただきます。
（実際の案件は、スキルやご経験等を鑑み決定させていただきます）

・プロジェクトリーダー
・提案、要件定義
・設計構築／テスト設計（単体テスト～受入テスト）
・運用設計
・移行設計／移行作業

【募集背景】
SHIFTは主力事業のソフトウェアテストだけでなく、ITの総合ソリューションを提供できる会社になることを目指しています。
昨今、DX推進を目的としたクラウド移行への需要が高まり、ネットワーク関連業務が増加しております。本状況下、弊社のクラウド移行推進事業を拡大するために、拡大に参画いただける方を募集いたします。

【配属部署】
ソリューション本部　ソリューション事業部　セキュリティ・ネットワークサービス部

＜部門紹介記事＞
～顧客起点を貫くセキュリティサービスに、人は引き寄せられる。百戦錬磨の人材が輝きを増す場所～
https://recruit.shiftinc.jp/career/library/id1066/

＜セキュリティサービス部 特集ページ＞
～私たちの使命は、「高品質なセキュリティを全方位へ行き渡らせる」こと～
https://recruit.shiftinc.jp/career/library/special-security/


【魅力】
＜成長環境＞
組織は旧態依然のしがらみが生じていることもなく、柔軟かつ合理的判断で事業グロースを継続中です。
そのような組織であることから、例えばSASEやゼロトラストといった、「比較的難しい領域のスキルをつけたい」といった、従業員の挑戦を歓迎する風土も醸成されています。
スペシャリスト、コンサルタント、PMなど、描く理想のキャリア像が異なる従業員が集まり、各々の理想像を実現できるよう日々邁進しております。

＜働く環境＞
弊社は、24時間365日の運用・保守案件には積極的に対応しておりません。
案件や時期により繁忙を極めるケースもありますが、基本的に「残業」を良しとする文化がなく、プライベートと仕事を切り分けたワークスタイルを実現することができます。

変更の範囲：
会社の定める業務の範囲

必要業務経験

【必須】
・L2～L4、無線のコンフィグ設計、導入作業経験
・ネットワーク領域のプロジェクトリーダー経験
・CISCO認定試験 CCNA合格
・情報処理技術者 ネットワークスペシャリスト合格

【歓迎】
・セキュリティ系経験（UTM・WAF・CASB・ゼロトラスト）
・インターネットエッジ系サーバの知識（mail／DNS／Proxy／Web／AP／DB）
・Paloalto認定資格
・AWS利用経験

【求める人物像】
・SHIFTの事業内容、ビジョンに共感できる方
・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方
・組織づくり、新規事業の立ち上げに興味がある方
・新しい技術に興味があり、活用方法を考えることが好きな方
・素直に物事を受け入れることができる方
・楽しく仕事をする姿勢をもっている方

事業内容

ソフトウェアの「品質」を軸にしたコンサルティング、テスト、開発事業

職種

インフラ開発 / ネットワークエンジニア

勤務地

東京都渋谷区代々木三丁目22番７号 新宿文化クイントビル

変更の範囲：
会社の定める場所（在宅勤務を行う場所を含む）

勤務時間

専門業務型裁量労働制適用者は（1日のみなし労働時間）8時間

年収

500 万円　～　1000 万円
月給416,667円～833,334円 ＜給与内訳＞ 1.基本給（本給） 253,267～620,034円 2.固定残業手当 108,400～158,300円 3.確定拠出選択金 55,000円

保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

諸手当

・通勤手当
・選択制確定拠出年金制度
・スキルアップ応援（資格取得支援）制度
・領域別勉強会
・社内公募制度
・SHIFT提携保育園制度
・株式付与ESOP信託制度
・健康保険組合（東京都情報サービス産業健康保険組合）提携施設利用可能
・自転車通勤制度
・部活動
・各種社内イベント（社員総会・アワード） など

休日休暇

・完全週休2日（土・日）
・祝祭日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（10日～20日）
・産前産後、育児、介護休業制度
・慶弔休暇（結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など）