ポジション

人事スタッフ：グローバル人事部

仕事内容

【職務内容】
日清食品の海外人事機能を担うグローバル人事部が2024年7月に新設されております。
グローバル人事部内で制度企画および運用業務に従事いただきます。
具体的には、ご経験・ご志向に応じて以下を中心に幅広く業務を担っていただきます。

＜具体内容＞
・海外事業の組織・人材戦略の実現に向けたグローバル共通のタレントマネジメント施策・報酬施策のオペレーション実行
・海外出向者を対象にした報酬制度の運用
・海外出向者を対象にした評価制度の運用
・海外人材プール形成に向けた人材の採用・育成・定着に関する施策の実行
・海外グループ会社で発生する人事諸課題の解決支援

■在籍企業　日清食品株式会社
■所属企業　日清食品ホールディングス株式会社　人事プラットフォーム（在籍出向）

変更の範囲：
会社方針や従業員の適性その他の理由により、会社の定める業務への異動を命じることがあります。

必要業務経験

【必須】
・企業の人事部門または人事コンサルティング会社等での人事企画の経験をお持ちの方（3年以上）
・海外現地法人と主体的にコミュニケーションを行う意欲

【歓迎】
・ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC800点以上、または英語での実務経験）
・海外労務／人事制度(特に海外赴任者制度・駐在員マネジメント)の業務経験
・海外での勤務経験
・多国籍・多文化環境での業務経験
・プロジェクトリードやクロスファンクショナルチームでの推進経験

事業内容

持株会社として、グループ全体の経営戦略の策定・推進、グループ経営の監査、その他経営管理など

1.即席麺の製造および販売
2.チルド食品の製造および販売
3.冷凍食品の製造および販売
4.菓子、シリアル食品の製造および販売
5.乳製品、清涼飲料、チルドデザート等の製造および販売

勤務地

東京本社、または別館（東京都 新宿区 新宿6-28-1）

変更の範囲：
会社の定める事業所への異動（転居を伴う配置転換含む）を命じることがあります。

勤務時間

※コアタイム無のスーパーフレックス制度あり（一部事業所除く）

年収

600 万円　～　1000 万円
月給：273,750円～

保険

健康、厚生年金、労災、雇用、団体生命、企業年金基金

諸手当

・交通費支給
・共済会
・従業員持株
・財形貯蓄
・住宅資金融資

休日休暇

・完全週休2日制(土日)
・祝日休み
・年末年始休暇
・有給休暇（入社日から発生）
・産前・産後休暇
・育児休暇