求人情報詳細

テクノロジー戦略&アドバイザリー コンサルタント / 600万円〜2000万円


ポジション

テクノロジー戦略&アドバイザリー コンサルタント


仕事内容

ビジネスの不確実性が高まり、未来予測が難しい時代において、大胆なテクノロジー投資を通じた、経営・事業の機動性確保(エンタープライズアジリティ)やイノベーションの加速が経営の最重要テーマになっています。
テクノロジーストラテジー&アドバイザリーグループでは、「テクノロジーを起点としたお客さまの抜本的な経営・事業トランスフォーメーション」「先端技術を用いた業界の垣根を超えたイノベーションの創出」をミッションに、CEO/CxOをはじめとする経営層が抱える課題解決を支援します。その領域は、テクノロジー活用の在り方を再定義する戦略立案から、大規模なデジタルトランスフォーメーションの推進まで、多岐に渡ります。
このような領域において、ビジネスとテクノロジー双方を全社的目線で語れる知見と熱意を持った方を求めております。

◆仕事内容
1.テクノロジー戦略コンサルタント
お客様のCEO/CxOをはじめとする経営層に向けて、テクノロジー活用の在り方の再定義、IT戦略立案を支援します。
・テクノロジーを活用した全社DXによるビジネスモデル改革
・エマージングテクノロジーによる新規事業戦略・立上げ
 - ブロックチェーン技術を梃子にしたデータビジネス
 - ブロックチェーンを用いたデジタル・アイデンティティー・プラットフォーム構築
 - AIのビジネスインパクト整理と将来ビジネスモデル構想
 - IoT/5G時代の新規サービス構想 等
・グローバル企業おテクノロジー部門再編と事業部門への改革


2.テクノロジーアドバイザリーコンサルタント
「コンサルティング」×「テクノロジー」の力を活かし、お客様のビジネス変革を推進します。
・デジタルトランスフォーメーションの推進
・システムグランドデザイン立案・推進
・モダナイゼーションプラン作成・推進
・アジャイルプログラム運営
・レガシー対応やクラウド適用を含む次世代インフラ構想
・データ活用アーキテクチャ構想策定~要件定義
・大規模プログラム運営

変更の範囲:
会社の定める業務


必要業務経験

◆募集要項
1.テクノロジー戦略コンサルタント
【必須】
以下いずれかの経験・スキルがある方。
・コンサルティング
・エマージング・テクノロジー(ブロックチェーン、AI、IoT、xR等)
・特定の業界・業種に対するIT/OTの知見

【望ましい経験・スキル】
・IT・OT戦略領域での知見や経験
・英語を用いたグローバルプロジェクトの経験

2.テクノロジーアドバイザリーコンサルタント
【必須】
以下いずれかの経験のある方。
・コンサルティング
・テクノロジーまたは業界・業務・テクノロジーの知見や経験

【望ましいスキル・経験】
・プランニング
・プロジェクトマネジメント
・英語を用いたグローバルプロジェクト
・役員クラスとのコミュニケーション


事業内容

ストラテジー、コンサルティング、デジタル、テクノロジー、オペレーションズの5つの領域において、日本を代表する顧客企業へソリューションを提供している、社員数41万超の総合コンサルティングファームです。世界屈指のビジネスブランドとして56カ国200都市に展開しており、120カ国以上の大手企業・官公庁にサービスを提供しています。 (戦略コンサルティング/デジタルコンサルティング/テクノロジーコンサルティング/アウトソーシングサービス)


勤務地

関東->東京都

変更の範囲:
会社の定める場所


勤務時間

9:00〜18:00


年収

600 万円 ~ 2000 万円
想定年収:600~2000万円


保険

・財形貯蓄 ・退職金制度 ・各種法人会員及び契約施設・ホテル ・各種クラブ活動


諸手当

出張、財形貯蓄、クリスマスパーティ、各種法人会員及び契約施設・ホテル、カフェテリアプラン、ESPP(従業員株式購入プラン)、カウンセリング支援


休日休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、傷病休暇、生理休暇、介護休業、母体保護休暇、配偶者出産休暇、育児休憩、子の看病休暇、出産休暇、育児休業、育短勤務、在宅勤務制度(職種により


おすすめの求人


【担当業界】
国内外の製造業各社(自動車OEM・サプライヤー、重工業・エンジニアリング、産業機械等)、官公庁等

【主なサービスメニュー】
主に製造業のリスク対応関連領域(品質管理を含むコーポレートリスク領域等)を中心に、以下の柱でコンサルティング支援を実施しています。

1.CSMS(Cyber Security Management System)関連の法規対応ご支援
・WP29(UNR155)対応のためのプロセス構築、ルール策定支援
・プロセス、ルール浸透のための、トレーニング計画策定・実施支援
・プロセス、ルール浸透のための、アセスメント実施、課題対応推進支援
2.多企業間連携、Global連携等推進時の推進体制構築、運営プロセス策定・実施支援
・Global企業のGlobal展開・ガバナンス体制構築支援
・国際法規および各国個別法規の分析・対応支援
・アライアンス締結時のルール・プロセス・体制整備支援
3. 制度改革推進支援
・政府機関の国際情勢を踏まえたルール・ガイドライン策定支援
4.企業内のリスク管理支援
・企業内のリスク関連のアセスメントの実施、対応策定支援
・リスク管理のためのルール・プロセス・体制整備支援

【人員構成】
コンサルティング会社出身者、自動車/自動車部品メーカー出身者、産業機械メーカー出身者、SIer出身者等、多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、それぞれが業務経験を活かしながら新しい分野にもチャレンジしています。

◆Secure mobility CoE コンサルタントインタビュー
人とモノのつながりが強い現代。なくてはならないセキュリティ Secure mobility CoE
https://www.pwc.com/jp/ja/careers/mid-career-c/department/et-industry-solution/interview/secure-mobility-coe.html"> Secure Mobilityコンサルタント 【E...


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