ポジション

医師・医療機関コンサルタント：医師紹介経験者向け

仕事内容

【職務内容】
当社では、以下のポジションがございます。
・医師・医療機関の両手型コンサルタント
-月7～15名の新規求職者を対応いただきます。（ほとんどが自社サイトからの集客）
-大学病院で高度急性期医療を学んでこられた医師から、在宅医療を経験されている医師まで対応する方まで様々な医師のキャリア形成支援をします。
-過去の成約実績・ナレッジの他、公的データをもとに、医療機関と条件や枠の交渉・調整をします。

・医療機関向けの採用支援サービス
自社サービス（医療機関の採用支援型サービス）を通じて、医療機関の中長期的なパートナーとして支援をいただきます。
経験・志向に応じて、以下いずれか(もしくは一気通貫)の業務をお任せします。
-既存顧客(人材紹介など当社サービスを利用中もしくは過去利用したことがある施設)に対して定期的にアプローチし、採用状況や課題をヒアリングします。
-担当クライアントへ自社サービスの導入支援・利用促進を行います。
-採用活動進捗の定期報告、改善に向けた戦略・アクションの提案、求職者に関する問い合わせ対応、求職者情報の一次スクリーニング、転職支援コンサルタントへの求人提案依頼など、担当クライアントの採用成功に向けたコンサルティングをします。

【募集背景】
日本の医療政策方針に基づき、現在、医師に求められる役割（かかりつけ医師、在宅医療、地域連携、健康サポートなど）は転換期を迎えており
また医療機関もより良い経営を行うことや患者に選ばれることを目的として、戦略的に組織づくりをすることが求められています。
このような市場の変化に対応し、医療人材を取り巻く様々な課題を解決していくには、これまでのマッチングの質を高めるだけでなく、リソースを活用し新たな価値を創造していくことが必要だと考えています。
そのためには、一定の経験や知識がありながらも、既存の仕組みにとらわれず、積極的に新しい手法や価値を生み出せる人材の育成・拡充が必要です。
そのため、社内育成に拘らず、社外から経験者を迎え入れることで、良い化学反応を起こし、より強い組織体制を築いていきたいと考えています。
弊社においては高度急性期～慢性期、在宅医療、美容医療など幅広い経験をもった医師のキャリア形成支援ができます。
また圧倒的な顧客基盤を背景に、医療機関のニーズに対して確実性高く、スピード感をもって期待に応えることが可能となっており
蓄積された情報・ノウハウをもとに、本質的なマッチングを実現することができます。
このような環境下で、早期活躍が期待できる医師人材サービス経験者を積極募集しています。
これまでのご経験と当社のリソースを活かし、さらなる成長の原動力となっていただけることを期待しています。
［セールス＆コンサルティング職］会社説明資料
https://speakerdeck.com/m3c/m3c-company-guide

【概要】
エムスリーグループにおいてキャリアソリューション領域を担い、医師・薬剤師紹介を軸としながら、経営（採用）支援や健康経営など新たな領域でもサービスを次々と生み出しています。
強固な集客基盤を糧に、現在ではほぼ全ての領域で業界No.1となっており、従業員数は約900名、サービス数は30以上と順調に規模拡大しています。

〈事業内容〉
・病院経営コンサルティング
・採用・人事コンサルティング
・医療人材向けキャリア支援
・医学生・薬学生向け就職支援
・産業保健・健康経営支援　など

医療の人・組織の課題解決を行うコンサルティング会社として、変化の大きな市場のニーズに応えられるよう
毎年複数の新規サービスをリリースしています。既存事業のグロースはもちろん、新規サービスも軌道に乗っており
直近3年間においては、過去最高益を連続で更新しています。
医療業界の人と組織の課題はまだまだたくさんあります。医療業界の人材ビジネスの在り方そのものをアップデートし、業界のスタンダードを創る。
これは、エムスリーキャリアしかできないチャレンジだと考えています。
このチャレンジを推し進めるにあたり、さらなる成長の原動力となっていただける方を募集しています。

【組織体制】
現在、120名を超える組織となっており、一拠点（東京本社）ですべてのエリアのコンサルタントが情報共有できる体制をつくっています。
コロナ禍においては、外的環境の影響などから初の減益・減収を経験し組織としても一時的に流動がありましたが、
2023年に事業の立て直しに向けた体制変更なども実施し、一人ひとりの社員が質の高いマッチングに従事できる、そして長期的に活躍ができる仕組みを構築しています。
そうした取り組みの積み重ねもあり、2023年度は過去最高売り上げ・利益を達成しました。
全ての顧客に対して質の高い情報提供をできるようなオペレーションの設計・改善×コンサルタントの知識・知見を活かしたクリエイティブな提案を武器に、「誠実」「情熱」「プロフェッショナル」という人材理念を体現する組織を目指しています。
直近２年間は、未経験者の採用も積極的に行っており、まだまだ人材育成やオペレーションの観点で改善すべきこともあると考えています。
ぜひ業界経験者としての知見や経験を活かして、まだまだ発展途上の組織をつくりあげていく一員になっていただけませんでしょうか。

【豊富なキャリアパス】
個人の志向や適性に応じて、複数のキャリアプランが用意されています。
ご経験、実績に応じて、早期にリーダーとして、チームマネジメントをお任せすることもあれば、コンサルタントのエキスパートとして従事していただくことも可能です。
また、ご希望に応じて新規サービスの企画・開発や各種プロジェクトへの参加など、業務領域を広げてチャレンジしていただくことも可能です。
既存事業のグロースや新規事業開発によって、新しいポジション・役割ができることも多くあるのが、成長フェーズにある当社だからこその特徴です。

〈キャリアパス例〉
・エキスパートコンサルタント
・組織・人事コンサルタント
・経営コンサルタント
・カスタマーサクセス（SaaS商材）
・マネジメント
・新規事業開発
・事業責任者
・マーケティング
・研修・教育
・人事・採用　など

〈当社のマネジメント〉
組織が大きいからこそ、将来的に100名規模／50億円規模の事業運営に携わっていただくチャンスがあります。
当社では、以下のような多種多様なマネジメント経験を得ることができます
・既存サービス（紹介・法人向けサービス等）の営業推進、組織マネジメント
・定量・定性情報を活用した課題設定・解決策の検討
・グループ内・部門横断の各種プロジェクトのマネジメント
・新規サービス・機能の企画立案・実行、オペレーション設計などのサービス開発マネジメント
・新人の育成・オンボーディング等

変更の範囲：
会社が定める範囲であり

必要業務経験

【必須】
医師紹介（常勤）経験1年以上

事業内容

医師・薬剤師を対象とした総合的なキャリアサービスを展開しています

【主なサービス】
＜人材紹介＞
・医師転職支援サービス「エムスリーキャリアエージェント」
・医師のための総合転職支援サイト「m3.com CAREER」
・医師のための病院情報検索サイト「m3.com 病院クチコミナビ」
・医学生のための研修病院探し支援サイト「m3.com 研修病院ナビ」
・麻酔科医専門　お仕事探し情報サイト「アネナビ！」　など

＜キャリア情報提供＞
・医師インタビュー企画「Epistle（イピスル）」など

＜医療コンサルティング＞
・病院経営支援PMサービス
・医師採用アウトソーシングサービス
・クリニック経営支援サービス　など

勤務地

東京本社：東京都 港区 虎ノ門4丁目1-28 虎ノ門タワーズオフィス

変更の範囲：
会社が定める範囲であり

勤務時間

9:30〜18:30（休憩時間:60分）
9時30分～18時30分（休憩1時間） ※始業時刻は8時00分～9時30分で調整可能（終業時刻は始業から9時間後） ※多くの社員が9時30分に勤務開始しています 。※育児・介護・私傷病・転居等で出社に制限がある方で、対象条件を満たす場合は在宅勤務も可能です。

年収

500 万円　～　1000 万円
月給 35.7万円～71.4万円 ※給与査定年2回／賞与年2回 ※給与には、固定残業代（8.4万円～16.8万円、40時間分)　を含みます。 ※現年収を考慮し、選考評価をもとに最終決定いたします

保険

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

諸手当

・通勤手当（月3万5000円まで）
・ビジネス図書購入制度(1万円未満の図書購入は、何冊でも全て会社負担)
・勉強応援制度(スキルアップに必要な外部研修などを一部負担)
・クラブ活動制度

休日休暇

・完全週休二日(土日祝)
・年末年始
・慶弔休暇
・夏季休暇
・有給休暇
・特別休暇
・産前産後休暇
・育児/介護休業