ポジション

データサイエンティスト

仕事内容

【職務内容】
・マッチングアルゴリズムの開発、運用
・各部署の実施する施策におけるABテスト設計などのデータ面での支援

【募集背景】
ミツモアは「日本のGDPを増やし、明日がもっといい日になると思える社会に」をミッションに掲げ、2017年の創業以来、年率200%以上の驚異的な成長を遂げてきました。
創業以来の中核事業「ミツモア」に加え、革新的なVertical SaaSプロダクト「プロワン」を新たに立ち上げました。
ミツモアでは創業当初からプロダクトのUXに情熱を注ぎ、ユーザーやお客様との最初の接点を大切にしながら成長を続けています。
さらなるプロダクトの進化と飛躍のため、データサイエンティスト / 機械学習エンジニアとして、データ分析・機械学習技術でミツモア事業をドライブするための開発をお任せします。

【ポジションのミッション】
ミツモアビジネスの連続成長を推進するためのデータ分析/AI開発。
各施策でのデータ面の支援、pythonなどを用いた分析による意思決定支援。

【ポジションの魅力】
ミツモアには、データの種類が多岐にわたっているところが魅力の1つです。
ミツモアには「MeetsMore」という数百万人が利用するマッチングプラットフォームと、フィールドサービス事業者向けSaaSプロダクト「ProOne」があり、それぞれでデータの質や求める業務内容が異なるため、様々な分析課題が点在しています。
「MeetsMore」では、提供しているサービス数が600以上もあり、それぞれのサービス特有のデータなども存在しています。マッチングアルゴリズムの側面では、まだまだ利用していないデータが存在しており、それらをどのように活用していくのかを考えるだけでもかなり自由度が高く、工夫のしがいのある業務になると思います。また、MLOps/LLMOpsも非常に重要な要素となっています。これにより、機械学習モデルの開発からデプロイ、運用に至るまでのプロセスを効率的に管理し、継続的な改善を可能にします。
「ProOne」では、チャーン分析、最適化や各種予測値推定など、SaaSならではの課題に今後は取り組んでいく想定です。
さらに、異なるプラットフォーム間の横断的なデータ基盤の構築や、その上での分析にも携わることができます。
このポジションは、会社全体の分析対象となり、コンサルティング的な視点での業務遂行が求められます。

【プロダクト本部の特徴】
弊社には優秀なメンバーが揃っており、お互いに成長しあえる環境です。
・CTO経験者が5名以上も在籍。加えて、ヤフー、グリー、SmartNews、DMM、楽天、Dely、freee出身の優秀なエンジニアが集結。
・アメリカ、カナダ、中国、韓国、イギリス、フランス、ドイツ、ベルギー、ポーランド、リトアニア、ブラジル、シンガポール、フィリピンなど12カ国以上のエンジニアが在籍し、多角的な視点から組織が運営されています。
・また、弊社の全てのエンジニアはGH Copilotの利用が可能です。

変更の範囲：
会社の定める業務

必要業務経験

【必須】
・Pythonを使用したデータ分析・機械学習の経験
・機械学習フレームワークの実践経験
・SQLを利用したデータ処理の知識と実務経験
・ソフトウェアエンジニアリングのスキル（Git、コードレビュー等）
・プロダクションレベルのコーディング、テスト、デバッグ能力

【歓迎】
・GCP(VertexAI), AWS(SageMaker)等のクラウドサービス利用経験
・機械学習モデル最適化・改善手法の理解と実践
・MLOpsの実務経験
・統計解析の実務経験
・カンファレンス登壇経験がある

【求める人物像】
・弊社ミッション「日本のGDPを増やし明日がもっといい日になると思える社会に」への共感
・ビジネス課題に対しデータドリブンなアプローチができる方
・チーム内外で円滑なコミュニケーションができるチームプレーヤー
・プロジェクトマネジメントスキルを持ち、主体的にプロジェクトをリードできる方
・新技術や手法への興味・学習意欲が高い方

事業内容

見積もりプラットフォーム「ミツモア」、業務効率化SaaS「プロワン」、受発注DXサービス「ハッチュー」の開発・運営

勤務地

東京都中央区銀座７丁目16−12　Ｇ-７ビルディング８階

変更の範囲：
会社の定める就業場所

勤務時間

・フレックスタイム制（コアタイム11:00～16:00） ・休憩時間：勤務時間中に60分

年収

600 万円　～　1000 万円
基本給：￥381,707～642,578 職務手当：￥118,300～199,150 年収はスキル・経験・現年収を考慮し決定

保険

労災保険　雇用保険　健康保険（介護保険）　厚生年金

諸手当

・各種休暇：年末年始、産前産後、育児、介護等
・入社月に年次有給休暇付与
・通勤手当（月上限3万円まで）
・慶弔見舞金
・定期健康診断
・社用PC貸与
・新入社員のウェルカムランチやチーム間交流の飲食代補助
・ミツモア利用額の20%キャッシュバック制度
・ベビーシッター割引制度
・オフィスコンビニ
・Cursor（エンジニア向け）

休日休暇

・土日、祝日
・年末年始（12月29日-1月3日）
・年次有給休暇（入社時付与）
・慶弔休暇