ポジション

プロダクトマネージャー：GUPPY

仕事内容

【職務内容】
〈業務例〉
・新規事業、新サービス、新機能の⽴案とリード
・定量（データ分析など）、定性（ヒアリングやユーザーインタビュー等）両⾯での課題発⾒
・担当するKPIを改善するグロース施策の⽴案といリード
・企画ドキュメント作成、仕様策定、UI案作成、システム要件定義
・ユーザー⽬線に⽴った使われる仕組み・仕掛けの設計デザイン
・デザイナー、エンジニアと協⼒しながらプロダクト開発を推進
・スタマーサクセスと協⼒しながら顧客の継続、増加を推進
・プロダクトの品質保証
・効果検証、KPI 計測、分析
・その他、サービスグロースのための必要なさまざまな実務

【ミッション】
・フェーズとしては第二創業期、プロダクトの転換期であり、直近のグループインを通じた ジョブメドレーと GUPPY のシナジー最大化に貢献 すること
・短期的な施策から中長期的な機能開発までお任せし、顧客/求職者双方に支持されるプロダクト開発にコミット すること
・より機能的かつスピーディなプロダクト開発を進めるべく、事業部長や開発部長と協業しながら プロダクト企画組織の強化を牽引 すること
・周辺プロダクトとのシナジーを生み出し、顧客の課題解決/プラットフォームとしての価値最大化を目指す こと

【募集背景】
株式会社メドレーは「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに、テクノロジーを活用した様々な事業を開発・提供しています。中でも人材プラットフォーム事業群は、高い成長率を誇る事業から新規事業まで多様なフェーズのプロダクトを提供している点が特徴であり、今後もオーガニックの事業開発をはじめ、M&Aのスキームを活用しながらプロダクトラインナップを拡充していくことを構想しています。その足掛かりとして、2024年4月に歯科領域で高いシェアを持つ株式会社グッピーズの子会社化を発表しました。今後メドレーグループとしてのシナジー発揮を追求しつつ、より一層影響力のあるサービスを長期で顧客へ提供していくために、GUPPY 事業をプロダクト企画の側面で牽引するプロダクトマネージャーを募集します。

変更の範囲：
会社の定める業務

必要業務経験

【必須】
・自社Webサービスでのプロジェクトマネジメントの経験
・数値データに基づくWebサービスのディレクション経験
・Google Analytics、Redashなどでのデータ分析経験

【歓迎】
・事業の部分最適ではなく、全体最適につながる数字にコミットして PJ を進めた経験
・社外との事業提携、協業サービス開発、運営の経験
・Web 業界 / 人材業界 / 医療業界 / メガベンチャーでの勤務経験
・エンジニア / デザイナー としての実務経験
・業務システムの簡単なカスタマイズや、データ分析スクリプト等のプログラミング（Python / SQL / JavaScript 等）
・レガシー業界の DX 経験

【求める人物像】
・メドレーの「大切にしている価値観（Our Essentials）」の多くに合致・共感いただける方
https://www.medley.jp/team/culture.html
・社外や他部署に対しても専門的な内容をわかりやすく説明し、信頼を獲得し、巻き込んで推進できる方
・サービスを自分ごととして捉え、より良いサービスの実現のために自分の力を発揮したいと考えている方
・行動力と責任感があり、主体的にプロジェクトを率いてきた経験がある方
・多様なバックグラウンド・スキルを持ったメンバーと、円滑なコミュニケーションが取れる方
・不確定要素や変動要因の多い環境を楽しめる方
・社会的ルールや規範を意識し倫理観を持って業務に取り組める方

事業内容

人材採用プラットフォーム事業
医療プラットフォーム事業

【主なサービス】
・医療介護従事経験者が運営する就職・復職・転職のための求人サイト「ジョブメドレー」
・クラウド診療支援システム「CLINICS」
・オンライン診療アプリ「CLINICS」
・医療辞典「MEDLEY」
・医療につよい老人ホーム検索サイト「介護のほんね」
など

勤務地

グッピーズ本社：東京都新宿区西新宿6丁目14番1号 新宿グリーンタワービル24階

変更の範囲：
その他会社が認めた場所

勤務時間

・企画業務型裁量労働制 10:00-19:00を基本とし、始業および終業の時間は従業員の決定により委ねる（当社規定による） みなし労働時間：9.8時間/日 ※ 休憩1時間含む ※労働区分は職種と職位に準じます

年収

600 万円　～　900 万円
・基本給：361,581円~542,372円 ・固定残業代：138,419円~207,628円（固定残業時間49時間分） ・昇給・賞与：年2回 or 昇給：年2回

保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

諸手当

・交通費支給（会社規定に基づき支給）
・住宅補助（該当条件により月額3万円支給）
・選択型確定拠出年金制度　※正社員、契約社員が対象

休日休暇

・完全週休2日制（土、日曜日）
・祝祭日
・年末年始
・有給休暇
※年次有給休暇は時間単位での取得可能（最大5日まで）